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Mujeres y Niñas para la Ciencia


Cada año Puerta Abierta quiere estar en la celebración de los Días importantes que tengan que ver con la educación. Hoy es un día de estos. Hoy tenemos la oportunidad de unirnos a la celebración del  Día la  Niña y la mujer en la Ciencia creada por la Asamblea general de las naciones Unidas  en 2016. Desde entonces, cada año se elige un tema específico para destacar desafíos y promover la igualdad de género en STEM.

La necesidad de crear un día  donde se reflexionara sobre la baja presentación de la mujer en el campo científico a pesar de la presencia de grandes mujeres a las que se le deben enormes aportaciones a los conocimientos científicos es porque el número es claramente inferior al de los hombres. Se trata de valorar de la misma forma a hombres y mujeres y estimular la curiosidad, el asombro y el estudio   en las niñas  desde pequeñas dotándolas de materiales que las hagan pensar.

Hoy podemos decir que se ha avanzado mucho en los centros educativos con la creación de proyectos y la Feria de las Ciencias, pero aún no es suficiente para considerarnos en igualdad.

Esta tarde abrimos una gran Puerta: La puerta de la Ciencia para la mujer y la niña en la compañía de nuestras invitadas.

Adela Muñoz Páez, catedrática de Química Inorgánica en la Universidad de Sevilla, autora de libros como Pura química, Historia del veneno o Sabias para hacer la ciencia más asequible a todas.

Reyes de la Vega Sánchez, Jefe de estudios y profesora de Ciencias en el IES Isbilya de Sevilla.

Pedro Arias Silgo, Ex director del IES A. Einstein, y  miembro de la Asociación de directores de Andalucía, Adian.

“Estamos de celebración y yo estuve hoy en el centro Jacaranda de Sevilla trabajando con 650 niños y niñas haciendo talleres de Física en el marco de un proyecto que es “Una científica en tu cole andaluz” el cual empezamos hace cinco años por muchos centros educativos de Andalucía. Trabajar con tanto alumnado es un poco cansado. Hay mucha energía porque tienen mucha curiosidad.

 Hemos sido un equipo de tres científicas y un científico y hemos trabajado con niños entre los tres y los doce años, pero con la colaboración del profesorado del centro hemos hecho varias tandas en el salón de actos del centro en el que estaban sentados en el suelo porque no cabían. Ellos estaban encantados y nosotras también. Hemos estado trabajando con plasma, con nuevos materiales, con materiales con memoria de forma  y cosas muy llamativas para explicarles que la Ciencia está en todos lados, que la Ciencia es divertida y muchas cosas que parecen magia pero son ciencia” (A. Muñoz)

 “Supongo que esa fobia es multicausal. Primero el déficit de las niñas en las carreras de ingeniería se ve muy bien en los institutos. Tenemos en Ciencias como dos ramas, la de Ingeniería y la rama de la Salud. La rama de la Salud generalmente siempre cuenta con mayoría de niñas y en la rama de Ingeniería siempre hay mayoría de chicos; es una cuestión de optatividad las niñas parecen preferir Ciencias de la Salud eso se podría analizar y es una cosa para investigar. Luego está el tema de que vivimos en una sociedad muy tecnológica, la necesidad de gente con formación científica sigue creciendo y sin embargo los bachilleratos de Ciencias parece que están menguando. Según Carlos Elías en su libro La razón estrangulada nos habla de dos causas: La primera sería la dificultad del lenguaje matemático que no es un lenguaje innato; las matemáticas es una construcción mas artificial y por lo tanto tener fluidez en ese idioma cuesta trabajo y puede ser un primer obstáculo en las vocaciones científicas. La segunda dificultad podría estar en la imagen del científico un poco loco aunque últimamente se ha vuelto la imagen más seria aunque quizás haya que trabajarlo un poco más.” (R. De la Vega)

“Nosotros hemos celebrado y seguimos celebrando el día de la Mujer y la Niña en la Ciencia. En el caso del Albert Einstein nosotros tenemos ciclos de Sanidad y de otra familia profesional próxima a la Sanidad como es el ciclo de Química y Salud Ambiental y en estos ciclos también hay mayor porcentaje de alumnas que de alumnos y no son ciclos de Enfermería o Radioterapia. Yo coincido en que el déficit está sobre todo en la Ingeniería probablemente porque el lenguaje matemático es más abstracto, cuesta un poco mas de trabajo y pidiéndole perdón de antemano al profesorado de matemáticas yo creo que durante muchos años quizás podrían haber sido menos abstractas”. (P. Arias)

 

Decreto de la JA para la protección jurídica y psicológica del profesorado andaluz

 


Desde hace ya algún tiempo venimos escuchando a compañeras y compañeros docentes la sensación de estar como quemados, de no sentirse a gusto dentro de su espacio de docencia y sobre este estado emocional y profesional el Sindicato de Trabajadoras y Trabajadores de la Enseñanza ha hecho un estudio a nivel nacional en el cual se señalan cuales son las causas principales de ese malestar docente. En primer lugar gran parte del malestar es debido al exceso de papeleo administrativo, en un segundo lugar se encontraría un incremento de la ratio por aula cada vez con mas diversidad y en tercer lugar el numero cada vez mas elevado de las agresiones verbales y físicas del alumnado y las familias que sufre el profesorado. Debido a que un gran número de los docentes de centros públicos españoles no se sienten apoyados ni respaldados por la administración ante el aumento de estas agresiones  es por lo que la Junta de Andalucía  ha querido manifestar su apoyo con la elaboración de un decreto para la Protección jurídica y psicológica del profesorado andaluz que desarrolla la Ley de Reconocimiento de la Autoridad del Profesorado que acaba de entrar en vigor.

Nos acompañan: Feli Amorín Brenes, Orientadora del IES A. Einstein. Coautora de  libros de divulgación científica.

Pedro Arias Silgo, ex director del IES A. Einstein y representante de la Asociación de Directores y Directoras ADIAN.

“Bien por parte del alumnado o por parte de las familias nos hemos sentido solos ante cualquier conflicto. Lo que sentimos es una gran inseguridad por no saber si actuando de una determinada manera lógica y de sentido común vamos a tener el respaldo de la administración y de la familia porque nuestra palabra valía igual que la de nuestros alumnos o la de las familias.

Lo fundamental es la falta de disciplina. El profesorado intenta impartir una clase y hacerlo de la manera más dinámica y motivadora posible que la llevas preparada durante mucho tiempo y cuando entras en el aula, pues todo este trabajo, un grupo que no tiene ganas de estar allí te rompe la clase y si le pides atención no te atiende y te puede contestar; te sientes sin armas y sin herramientas para poder llevar a cabo la clase. Puedes tener respaldo por parte del Equipo Directivo pero por parte de la Administración en líneas generales te sientes sola” (F. Amorín)

“En realidad la autoridad del profesorado no se debe de entender como un privilegio sino como una herramienta que garantiza por un lado la convivencia y por otro colabora en el éxito escolar. Si socialmente no se reconoce al profesor/a como autoridad en el ejercicio de sus funciones perdemos mucho en cuanto a la posibilidad de los niños/as aprovechen mejor su tiempo en el centro que consigan mejores resultados porque si la convivencia es buena los resultados y el rendimiento escolar son mejores.

Esta ley (Reconocimiento de la Autoridad del Profesorado) ha venido a reforzar la figura del profesor, incluye elementos de garantía en cuanto a la atención al profesorado y además se ponen medidas de protección” (P. Arias)